Tijdpad toelatingsplicht: wat betekent dit voor SNA-gecertificeerde ondernemingen?

De Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) voert een wettelijk toelatingsstelsel in voor ondernemingen die arbeidskrachten ter beschikking stellen. De Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt (NAU) beoordeelt straks of uitleners tot de markt worden toegelaten. Voor SNA-gecertificeerde ondernemingen is het belangrijk om tijdig te weten welke stappen wanneer gezet moeten worden en welke rol het SNA-keurmerk daarbij kan spelen.

Op basis van de actuele informatie van de NAU geldt het volgende tijdpad richting de toelatingsplicht.

Belangrijke data

1 november 2026 tot en met 31 december 2026: aanmelden voor de overgangsregeling. Uitleners kunnen zich in deze periode via de website van de NAU aanmelden voor de overgangsregeling. De overgangsregeling is bedoeld om bestaande uitleners de mogelijkheid te geven hun bedrijfsvoering op orde te brengen en personeel te blijven uitlenen terwijl de toelatingsaanvraag wordt voorbereid en beoordeeld.

1 januari 2027: de Wtta treedt in werking. Vanaf deze datum start het overgangsjaar. De wettelijke basis voor het toelatingsstelsel is dan van kracht, maar de handhaving op de toelatingsplicht start nog niet direct.

1 mei 2027 tot en met 30 juni 2027: toelating of ontheffing aanvragen. Uitleners kunnen in deze periode hun verplichte toelating of, indien van toepassing, een ontheffing aanvragen via de website van de NAU. Ondernemingen doen er verstandig aan om ruim vóór deze periode te controleren of hun administratie, loonbetaling, fiscale verplichtingen, arbeidsvoorwaardeninformatie en overige bedrijfsprocessen aantoonbaar op orde zijn.

Vanaf 1 juli 2027: beoordeling door de NAU en openbaar register. Vanaf deze datum start de NAU met de beoordeling van toelatingsaanvragen. Ook kunnen inleners dan in het openbare register controleren of een uitlener is toegelaten, een ontheffing heeft of onder de overgangsregeling valt.

1 januari 2028: handhaving op de toelatingsplicht. Vanaf deze datum start de Nederlandse Arbeidsinspectie met handhaven. Uitleners mogen dan alleen nog arbeidskrachten ter beschikking stellen als zij een toelating of ontheffing hebben, of als zij onder de overgangsregeling vallen. Ook inleners moeten vanaf dat moment controleren of zij werken met een toegelaten uitlener of een uitlener waarvoor een wettelijke uitzondering geldt.

Wat betekent dit voor SNA-gecertificeerde ondernemingen?

Voor ondernemingen met een SNA-keurmerk geldt volgens de NAU een versoepelde regeling bij de eerste toelating. Heeft een onderneming op 30 juni 2027 een SNA-keurmerk (module TBA), dan hoeft zij eenmalig geen inspectierapport aan te leveren en kan zij op basis van het SNA-keurmerk worden toegelaten tot de markt. Wel moet de onderneming aan de overige voorwaarden voldoen, zoals het storten van de waarborgsom en het overleggen van een VOG RP.

SNA blijft ook na toelating werken aan aantoonbare betrouwbaarheid

De wettelijke toelatingsplicht vervangt niet automatisch de bredere scope van het SNA-keurmerk. Het SNA-keurmerk blijft ondernemingen ondersteunen bij het aantoonbaar op orde houden van hun administratieve, fiscale en arbeidsrechtelijke processen. Daarmee blijft het keurmerk relevant richting opdrachtgevers, inleners en andere zakelijke relaties.

SNA blijft daarnaast de module Terbeschikkingstelling van Arbeid voorlopig aanbieden, naast de andere modules binnen het SNA-keurmerk, zoals aanneming van werk, bemiddeling en tussenkomst. Daarmee kunnen ondernemingen aan hun opdrachtgevers laten zien dat ze nog steeds de zaken goed op orde hebben. Ook voor de interne kwaliteitsbewaking geeft dit een geruststellend gevoel. SNA ondersteunt ondernemingen bij betrouwbaar zakendoen, of het nu gaat om uitzenden, aanneming van werk en/of intermediaire dienstverlening zzp.

Bereid u tijdig voor

Meer informatie over het tijdpad, de overgangsregeling en de aanvraagprocedure is te vinden op de website van de Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt: www.toelatinguitleenmarkt.nl. SNA blijft de ontwikkelingen volgen en informeert gecertificeerde ondernemingen zodra nieuwe informatie beschikbaar is.